子どもが中学校に上がると同時に看護師の仕事を復帰しようと思って、今仕事を探しています。部活も入るから、帰りはだいたい6時くらい・・・それまでに夕飯を作って待っててあげられるようなイメージだから・・・やっぱり定時で上がれてそのまま家の近くのスーパー寄ってかえってくる～～みたいなのが理想！！このへんにはクリニックや病院も結構あるから条件に合った職場さえ見つけられれば即働きたいな。
看護師の仕事をしていますが、今とてももったいないと思っているのが休憩時間です。昼休憩2時間あるのですが、近くにスーパーやデパートもなく自宅からも遠いので、何もすることなく2時間が過ぎて行きます。もちろんその間は時給発生しません。この時間、とてももったいないんです！！でも自宅から近いところに職場はなさそうだし・・・休憩中にも給料が発生する職場があったらいいんですけど・・・
40にもなって・・・と躊躇したものの、看護師資格を取った女性。
子どもが手から離れたので
必死に勉強して看護師資格をとったそうです。
これからハタチくらいの子と一緒に研修を
うけることになるんだなぁ～～。と笑っていましたが、心配もしているようです。
自分にしかできない看護師仕事を見つけて
頑張ろうと決心。
あとは職場だけ・・・
この年齢から未経験だと
教えにくいだろうし、
長く勤まるかも分からない。
デメリットが多い。
40歳未経験の新人看護師を
雇ってもらえる看護師職場。
そんな彼女の理想に合った職場はあるのでしょうか？
看護師で入職。
はじめは緊張しているし
前向きな気持ちで、多少のトラブルがあった場合も
楽しく働いているが、
いつの間にか仕事が苦痛になり、
患者さんと接するのも嫌になり、辞めてしまう。
でも、一定期間が過ぎると看護師仕事が恋しくなり転職・・・
こんなことをずっと繰り返し、近場で働くところがない。
いい看護師職場を探せるサービス、求人を
探し続ける・・
最近は、こんな看護さんも少なくないようです。
看護師不足で体制が整わない職場、小さな規模の職場は
新人が入ってきても、即戦力を求められる為、自信をなくして辞めていってしまう。
勿体ないことです。
研修、引き継ぎに時間が掛かり
スタッフにはさらなる負担が掛かってしまいます。
それを防ぐためには？
理想は・・質問できる環境、教育できる環境を作ること
新人にもフォローできて、
中堅には資格取得も支援できる
男性看護師さんは最近増えつつあるけれど、
はたして、働く先はたくさんあるのでしょうか？
すごく体力仕事もあるように思えるのですが、
患者さんが、女性だとやはり嫌がる方もいるのでは…。
そういったところを考えると病院や施設側から
男性看護師さんは、ちょっと…といわれるケースもなくはないそうです。
医療機関や福祉施設などで働く男性看護師が増える中、
沖縄県が一番男性看護師が多い県だとしてニュースで取り上げられていました。
沖縄はもともと雇用が不安定な県らしく、
資格を持ち安定した職業に付けるのが、
一番の人気の理由なのではないかとのことです。
また沖縄では看護職は女性の仕事というイメージも少ないらしく、
男性が尻込みせず看護師という職業を選べるのかもしれない・・のだそうです。
こういう意識の人が増え、
男性・女性の垣根を取り払っていく日もそう遠くはないのかもしれません。
看護師の仕事で気になるのが給料のほかに残業。
24時間の勤務体制で夜勤などもあるのは、よく知られていますが、
実際残業もどれくらいあるのでしょうか。
人の命を預かる仕事なので、時間が来たらさようなら…
というわけにもいかないのが看護師という職業です。
最近では月６０時間以上もの時間外労働をしているという記事もありました。
実際６０時間異常の時間外労働とは過労死レベルとされる時間らしく、
若年層の看護師離れが懸念されているということです。
これからは病院にも格差が出来てくるかもしれません。
ここ10年で看護師を含む看護職員の数は年々増えてきているようですが、
それでも看護師の数が足りないのだといいます。
というのも、看護職員を雇える余裕のある病院とそうでない病院、
この違いに差が出てくるということです。
職員を雇えない病院は、看護師や職員一人ひとりの仕事がキツくなり、
そのため離職率が増えていく。
こうした悪循環が進むと、小さい病院や余裕のない病院が
閉鎖に陥り、地域の病院が少なくなっていく。
この悪循環を止めることも今後の課題かもしれません。
